Coach psychisch welzijn Antwerpen

Beschrijving

Ben jij gepassioneerd over het verbeteren van psychisch welzijn en wil je een betekenisvol verschil maken in de zorgsector? Bij i-mens zijn we op zoek naar een enthousiaste coach psychisch welzijn om ons team te versterken. In deze rol zet jij je in om de kwaliteit van de begeleiding en zorg voor mensen met een psychische kwetsbaarheid en hun omgeving te verbeteren. Samen met drie collega-coaches en onder begeleiding van de referentiepersoon psychisch welzijn, ben jij een toegewijde ambassadeur voor personen met een psychische kwetsbaarheid binnen i-mens, en dit zowel voor de omkaderingsmedewerkers als voor de basismedewerkers.

Wat ga je doen?

Als coach psychisch welzijn speel je een cruciale rol in het begeleiden, opleiden, informeren en coachen van zowel medewerkers als klanten. Je draagt bij aan een warme en ondersteunende omgeving waarin kennis, vaardigheden en attitudes binnen het vakgebied worden overgedragen en geïmplementeerd.

• Je identificeert opleidingsnoden en stelt vormingspakketten samen om persoonsgerichte vaardigheden te vergroten en vertaalt deze in vormingsactiviteiten om de kwaliteit van zorgverlening te verbeteren.
• Je begeleidt en coacht medewerkers en klanten bij complexe problemen en verwijst medewerkers en klanten door naar bevoegde organisaties, artsen en hulpnetwerken indien nodig. 

Je optimaliseert de hulpverlening door het referentiebeleid te vertalen naar operationele procedures en tools die op maat zijn van de medewerkers en klanten in de zorg.

• Je identificeert mogelijkheden tot verbetering in bestaande tools en workflows en je implementeert verbeteracties.
• Je detecteert good practices binnen i-mens en rapporteert over het verloop van initiatieven binnen het vakdomein.
• Samen met HR-collega’s draag je bij aan het welzijn van medewerkers en werk je mee aan initiatieven ter verbetering van hun welzijn.

Je neemt het mandaat op als vertegenwoordiger van het domein hulp voor personen met psychische kwetsbaarheid vanuit i-mens en bouwt actief aan een vakgebonden netwerk.

• Je bouwt actief aan een netwerk met regionale expertisecentra en lokale ambassadeurs binnen i-mens en neemt de rol op van regionale contactpersoon voor alles wat betreft psychische kwetsbaarheid.
• Je werkt nauw samen met andere coaches psychisch welzijn en de referentiepersoon psychisch welzijn en voor de uitvoering van je eigen taken werk je nauw samen met en in de regionale teams.

Wat voor iemand zoeken we?

• Vereist: Bachelor- of masterdiploma dat in aanmerking komt als kwalificatiebewijs voor begeleidend personeel van de diensten voor gezinszorg. Niet zeker of jouw diploma in aanmerking komt? Bekijk de lijst met diploma’s hier.
• Je hebt ervaring in het begeleiden, opleiden en coachen van medewerkers en klanten.
• Je hebt ervaring in het werken met psychisch kwetsbare personen.
• Je bent bekwaam in het geven van opleidingen en intervisies en het organiseren van vormingsactiviteiten.
• Je blinkt uit in communicatieve en empathische vaardigheden.
• Ervaring in de thuiszorg is een pluspunt.
• Goede kennis van MS-Office
• Je beheerst het Nederlands en het Frans vlot, zowel schriftelijk als mondeling
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B
• Geen vereiste wel een fijn pluspunt: je kan beroep doen op een bestaand vakgebonden netwerk inzake psychisch welzijn.

Waarom werken bij i-mens?

• Voltijds contract van onbepaalde duur - 4/5e tewerkstelling is eveneens mogelijk
• Gewenste startdatum: zo snel mogelijk
• Standplaats: afdeling Antwerpen (Emiel Vloorsstraat - 2020 Antwerpen)
• Loon volgens PC 318.02, barema B1BTER, met minimum bruto salaris: €3411,33 (voor een voltijdse tewerkstelling aan 0 jaar anciënniteit)
• Overname anciënniteit relevant voor de functie wordt bekeken
• Je ontvangt maaltijdcheques per gewerkte dag (€6)
• Uurrooster: je kunt glijdend werken tussen 7u en 20u en ook thuiswerk is mogelijk.
• Telewerkvergoeding van € 3/€30 (dag/maand).
• Je woon-werkverkeer met de trein wordt volledig vergoed door de werkgever. Voor andere vervoersmiddelen wordt een tussenkomst voorzien, net als voor parkeeronkosten
• Gratis omniumverzekering voor dienstverplaatsingen met eigen wagen
• Je ontvangt een laptop en een smartphone
• Wij bieden de mogelijkheid om in te tekenen op een voordelige hospitalisatieverzekering
• Je hebt recht op een 13e maand
• Wij streven in onze selecties zoveel mogelijk naar tewerkstelling in eigen streek
• Als personeelslid ontvang je kortingen bij meer dan 3600 bedrijven in heel België!

 

Hoe solliciteren

Solliciteren kan via deze link.

 

Heb je nog vragen?

Vragen over de functie-inhoud: contacteer manager Talent Alice via 0468 21 42 52.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure: contacteer recruiter Lies op 0491 92 65 49

Sollicitatieverloop

We ontvangen jouw sollicitatie met motivatiebrief en recent cv.

Is deze vacature iets voor jou? Solliciteer dan online door te klikken op de knop ‘solliciteer online’. 

1. Wordt jouw CV en motivatiebrief positief bevonden, dan mag je telefoon verwachten om je kandidatuur al kort even verder te bespreken en eventuele verwachtingen af te stemmen.
2. Uit deze telefonische screening worden de positieve kandidaten ingepland voor een sollicitatiegesprek en testing.
3. Na afloop van deze ronde wordt de knoop doorgehakt en krijgen alle kandidaten feedback over het resultaat van hun sollicitatie.

Voor deze functie zijn we gebonden aan bepaalde kwalificatievereisten, deze kan je terugvinden in deze vacature. Daarnaast speelt geloof, leeftijd, geslacht, gender, origine of handicap speelt voor ons geen rol. Want iedereen is i-mens. Heb je redelijke aanpassingen nodig in het sollicitatieproces of op de werkvloer, laat het ons weten. We horen het graag.