Servicemedewerker

Beschrijving

Als servicemedewerker werk je in één van onze lokale dienstencentra of bij Dienst Zelfstandig Wonen. De lokale dienstencentra bieden onder andere ontspannings- en vormingsactiviteiten, informatie en advies. Al deze diensten hebben het doel om de buurtbewoners, voornamelijk de senioren, zo lang mogelijk op een kwaliteitsvolle manier thuis te laten wonen. De Dienst Zelfstandig Wonen heeft een aantal assistentiewoningen, dit zijn specifieke woongelegenheden voor senioren die zelfstandig kunnen wonen. Een assistentiewoning is de opvolger van de serviceflat. Het zijn individueel aangepaste woningen waarin 65-plussers, met de nodige ondersteuning, zelfstandig kunnen blijven in een sociaal veilige omgeving.

• Zorgen voor een propere omgeving is helemaal jouw ding. Sanitair, kantoren, gangen, trapzalen, keukens, de kapelruimte, … jij poetst alles enthousiast! Je volgt de planning van jouw verantwoordelijke, maar houdt ook rekening met de prioriteiten. 
• Voor vergaderingen of activiteiten zet je de zalen tijdig en naar wens van de klant klaar. De planning en reservaties van de zalen opvolgen doe je aan de hand van de software op de computer. 
• Is een activiteit afgerond? Met jouw kritische blik zorg je ervoor dat de zaal opnieuw klaar is voor de volgende activiteit. 
• Voor vragen en informatie rond schoonmaak moeten klanten en leveranciers bij jou zijn. Je staat ze graag te woord. 
• Helpen bij maaltijdondersteuning of logistieke ondersteuning bieden? Je doet niks liever! Als goede organisator weet jij perfect hoe jouw weekplanning eruit ziet. 
• In het lokaal dienstencentrum coach je de bar- en maaltijdvrijwilligers. Je bent hun eerste aanspreekpunt, maakt hen wegwijs en ondersteunt hen in hun dagelijkse taken. Je onderbreekt met plezier je eigen taak om een collega op weg te helpen. De praktische organisatie van de bar is jouw verantwoordelijkheid, je zorgt voor het invullen van werkroosters, het beheer van de stock, het plaatsen van bestellingen, werkt met het kasregistersysteem, …. 
• Flexibiliteit is jouw troef! Wisselen tussen taken, extra werk(uren) of taken opnemen als het nodig is doe je met een glimlach!

Wat krijg je van ons?

• Een voltijdse of deeltijdse contractuele tewerkstelling van onbepaalde duur op D-niveau;
• Een aantrekkelijk salaris: bruto maandelijks loon vanaf 2.048 euro waarbij relevante anciënniteit kan worden meegenomen;
• Een afwisselende job, met veel menselijk contact en heel wat eigen verantwoordelijkheden;
• De kans om je loopbaan in handen te nemen en je talent verder te ontwikkelen;
• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag;
• Ecocheques (€200 per jaar, voltijds);
• Een aantrekkelijke tweede pensioenpijler;
• Volledige terugbetaling van het openbaar vervoer of een ferme fietsvergoeding of een (elektrische) pendelfiets;
• Een gratis hospitalisatieverzekering;
• Eindejaarspremie;
• Een aantrekkelijke verlofregeling: 26 verlofdagen; 
• Glijdende werkuren;
• Plaats tewerkstelling: verschillende locaties mogelijk. We leggen een wervingsreserve aan voor zowel voltijdse als deeltijdse vacatures in onze Lokale Dienstencentra en bij de Dienst Zelfstandig Wonen.

We leggen een wervingsreserve aan die 3 jaar geldig is. Deze gebruiken we dan ook voor toekomstige vacatures. 

Het betreft een contract waarbij de rechtspositieregeling van Ouderenzorg wordt gevolgd, dit wijkt af van de regelgeving van de rechtspositieregeling van Personeel OCMW-Gent en Stad Gent. Eén van de grootste verschillen is dat personeelsleden bij Ouderenzorg 26 vakantiedagen hebben.

Hoe solliciteren

Wat zijn de voorwaarden?

Bij start voldoe je aan de algemene voorwaarden.

Ben jij onze nieuwe servicemedewerker?

Schrijf je ten laatste 9 mei 2022 in via onze jobsite.