Stafmedewerker Innovatie, Kwaliteit en Projecten

Beschrijving

Vzw Zorg-Saam ZKJ is een groep van 13 woonzorgcentra. De kernopdracht van de groep bestaat erin om samen met 1.850 medewerkers en 600 vrijwilligers een eigentijdse kwalitatieve dienstverlening aan te bieden aan 2.400 ouderen. Op de hoofdzetel in Oostakker werkt een team van een 20-tal enthousiaste collega’s ter ondersteuning van de 13 woonzorgcentra.

Om ons dynamisch team verder uit te bouwen , zoeken wij momenteel : Stafmedewerker Innovatie, Kwaliteit en Projecten (100%-80%) met een warm hart voor ouderen!

Functie:

• Je capteert uitdagingen in de organisatie, die zich voornamelijk situeren in het zorg-, medewerkers-en kwaliteitsbeleid (vb instroom van zorgprofielen, veranderingstrajecten, kwaliteitshandboek, kwaliteitsmanagement, informatiemanagement).
• Je gaat op zoek naar innovatieve oplossingen en giet die in projectvoorstellen naar managers en directie.
• Je vertaalt het voorstel in concrete en smart projectplannen.
• Je coördineert je opeenvolgende projecten van A tot Z en draagt na evaluatie over voor naar je interne klant voor verankering.  Zo maak je je opnieuw zelf vrij voor een volgend project. Je communiceert continu naar alle stakeholders van je project.
• Je ontwikkelt tools om de werking te optimaliseren. Je ondersteunt die met advies en vorming.

Profiel:

• Bachelor opleiding (bij voorkeur mensgericht) of gelijkwaardig door ervaring.
• Kennis van en/of een eerste ervaring met projectmanagement en kwaliteitsbeheer.
• Kennis van de ouderenzorg is een pluspunt.
• Analytisch en synthetisch ingesteld.
• Innovatief en creatief denker.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden : je gaat gemakkelijk in overleg op alle niveau’s en beschikt ook over een vlotte pen.
• Resultaatgericht, je projecten monden uit in optimalisering van de werking.
• Verbindende persoonlijkheid, je kan mensen samenbrengen en motiveren voor verandering.
• Flexibel ingesteld, je schakelt snel.
• Stressbestendig en zelfstandig.
• Je werkt vanuit de hoofdzetel in Oostakker, maar verplaatst je regelmatig naar de woonzorgcentra op verschillende locaties.  Je beschikt over een rijbewijs B en een eigen wagen.
• Je rapporteert aan de algemeen directeur en overlegt nauw met de Managers van meerdere beleidsdomeinen en de lokale directeurs van de woonzorgcentra.

Aanbod:

• Een boeiende job in een aangename en zich vernieuwende omgeving, met afwisselende projecten, met ruimte voor eigen initiatief en in samenwerking met gedreven professionals.
• Een aantrekkelijk salaris (IFIC categorie 17). Met een pakket aan extralegale voordelen (maaltijdcheques, groepsverzekering, ecocheques, gsm-vergoeding).
• Een voltijdse tewerkstelling in een omgeving die aandacht heeft voor het welzijn van haar medewerkers en die ruime mogelijkheden biedt tot opleiding en vorming.

Hoe solliciteren

Stuur je CV naar Anne Coetsier, HR Manager op coetsiera@zorg-saam.zkj.be, voor 12 december.  De eerste gespreksronde zal gepland worden op volgende data : 26, 29 en 30 november alsook op 13, 14 en 15 december 2021.

Neem ook al eens een kijkje op: www.zorg-saam.be