Teambegeleider 80 - 100%, onbepaalde duur

Beschrijving

De Wissel wil werken aan een diverse, warme en rechtvaardige samenleving. De waarden die ze daarbij vooropstelt zijn: graag zien, samen, doen en grenzen verleggen. We willen jonge mensen in een kwetsbare positie onthalen, waarderen en sterken, samen met wie hen omringen.

De Switch is een begeleidingsinitiatief voor jongeren en hun context. Zij biedt individuele en contextbegeleiding aan, terwijl de jongere thuis woont, zelfstandig woont of in de leefgroep verblijft. De begeleiding wordt gekenmerkt door aanklampende en warme aandacht voor de jongere en haar netwerk met verankering in de buurt en in de samenleving. 

De Wissel is een werking in verandering en zoekt samen naar manieren om een plek te creëren waar jongeren en de samenleving meer met elkaar verbonden zijn. 

Wij zoeken:

Een gedreven teambegeleider die, in nauwe samenwerking met de afdelingsverantwoordelijke en de teamleden, de bestaande werking verder wil uitbouwen. (40% teambegeleidersopdracht - aangevuld met residentiebegeleiding tot 80 - 100%)

Je opdracht:

• Je bent de eerste aanspreekpersoon voor je team en de individuele teamleden: je staat in voor coaching-on-the -job van je collega’s.
• Je bouwt de inhoudelijke expertise uit binnen het team. Je hebt ervaring met herstelgericht werken geweldloos verzet, ervaringsgericht leren en volgt sterk de principes van een positief leefklimaat. Kennis van institutionele pedagogie is een troef. Je weet deze theoretische kaders in de dagelijkse werking te implementeren en vast te houden.
• Je bevordert een veilig team- en samenwerkingsklimaat, waardoor mensen hun talenten volop kunnen ontplooien en met resultaat en plezier samenwerken.
• Je volgt mee de werkplanning op en zorgt hierbij voor continuïteit binnen je team.
• Je staat samen met de afdelingsverantwoordelijke in voor het plannen, leiden en structureren van de teamvergadering en voor opvolging van de gemaakte afspraken.
• Je brengt samen met de afdelingsverantwoordelijke vormings-en trainingsnoden in kaart zowel individueel als op teamniveau.
• Je werkt op een constructieve manier samen met de interne en externe diensten.

Belangrijke eigenschappen in je werk:

• Je bent procesgericht en verbindend.
• Je bent empathisch, kan actief luisteren en open bevragen.
• Je enthousiasme en je engagement is aanstekelijk.
• Je communicatie is klaar en duidelijk.
• Je bent positief confronterend.
• Je bent kritisch en nieuwsgierig.
• Je hebt een ‘handen uit de mouwen’ mentaliteit.

Wat we verder verwachten:

• Je herkent je als mens in de waarden van CANO (www.cano.be) en de Wissel zoals die in onze missie en visie en in onze grondhouding beschreven staan en neemt die actief mee in je werk.
• Je zal werken in een organisatie in verandering, sterk gericht op community building. Je zal mee gemeenschap bouwen en deel uitmaken van een groep mensen met een passie voor de jongeren waarvoor wij er zijn.
• Je hebt een basisopleiding bachelor of graduaat in een menswetenschappelijke richting of gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt minimum 5 jaar ervaring als leefgroep begeleider.
• Je hebt ervaring in coaching of bent bereid hierin bijscholing te volgen.
• Rijbewijs B is een plus.
• Je wil je engageren voor langere termijn.

Wat we je bieden:

• Een veelzijdige en boeiende job in een nieuw samengesteld team
• Tewerkstellingspercentage bespreekbaar: 40% teambegeleider aan te vullen met gewenste % als residentiebegeleider, met avond -en weekendwerk.
• Contract onbepaalde duur.
• Supervisiemogelijkheden intern en extern
• Bijscholingskansen
• Verloning: voor 40% teambegeleidersopdracht barema B1b, voor het aanvullend % residentiebegeleider barema B1c volgens het Paritair Comité 319.01, met overname van relevante anciënniteit. We volgen daarin het advies van Agentschap Opgroeien.
• Lidmaatschap van You-P voordelenplatform

Hoe solliciteren

We kijken je kandidatuur met CV en motivatiebrief tegemoet, uiterlijk op 29 juni 2025.  Via e-mail naar komenwerken@wissel.be met in het onderwerp "Sollicitatie Teambegeleider Switch". 

Mocht je vragen hebben, twijfel zeker niet om vrijblijvend contact op te nemen met Sophie Janssens via  sophie.janssens@wissel.be of +32 476 41 40 74. Meer uitleg wordt graag gegeven.  Gesprekken worden zo snel als mogelijk na ontvangen van je schrijven gepland en gaan door in De Switch, Gravenstraat 54 3220 Holsbeek.

De Wissel wil de samenleving zo goed mogelijk weerspiegelen. Kandidaten worden dan ook geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht geslacht, afkomst, geloof of handicap.