verantwoordelijke kinderdagverblijf of buitenschoolse opvang
Beschrijving
Dienst Kinderopvang ambieert een kwaliteitsvolle kinderopvang voor kinderen van 0 tot 12 jaar dankzij de inzet van 800 gemotiveerde medewerkers en dit op 77 locaties. Als organisator ontvangen ze dagelijks 1700 baby’s en peuters in de 32 kinderdagverblijven, peutertuinen en dienst voor onthaalouders. In 45 locaties voor buitenschoolse opvang verwelkomen zij op schooldagen 3000 kinderen en in schoolvakanties loopt dat op tot 4500. De waarden kwaliteit, innovatie, inclusie en diversiteit staan centraal. Stad Gent streeft een innoverende voortrekkersrol na inzake kinderopvang op het lokaal, Vlaams en internationaal niveau.
Check de Facebookpagina of de website van Dienst Kinderopvang Stad Gent om meer te weten over hun werking!
Dit is dé job voor jou, want:
- Je bent gedreven om te werken in het Gentse kinderopvanglandschap. Vanuit jouw talenten leid en coördineer jij de dagelijkse werking van een kinderdagverblijf, peutertuin en/of één of meerdere locaties voor buitenschoolse opvang.
- Met een team van (pedagogisch) kinderbegeleiders en huishoudhulpen bied je dagelijks opvang die tegemoet komt aan de wensen en behoeften van de kinderen, ouders én Agentschap Opgroeien.
- Je coacht en ondersteunt jouw medewerkers in de dagelijkse begeleiding van de kinderen. Je bepaalt vormings- en opleidingsbehoeften, organiseert overleg en faciliteert en stimuleert de teamwerking.
- In een sector die geconfronteerd wordt met blijvende uitdagingen, is handelen en leiding geven in steeds veranderende omstandigheden een must. Je kan omgaan met crisissituaties en bezit een sterk probleemoplossend vermogen.
- Pedagogische opdrachten lopen als een rode draad doorheen je takenpakket. Je verankert de pedagogische visie van de Stad Gent in de werking van de locatie. Je houdt voor elk kind een dossier bij, volgt hun ontwikkeling op en bespreekt relevante zaken met ouders en kinderbegeleiders.
- Vanuit je expertise stimuleer je de kinderbegeleiders om creatief en op een pedagogisch verantwoorde manier met de kinderen om te gaan. Je voorziet met hen een passend activiteitenaanbod. Tijdens piekmomenten sta je vanuit een voorbeeldrol mee in voor de opvang en verzorging.
- Je krijgt de kans om je te verdiepen in een thema dat je interesseert, zoals de sociale functie, inzetten op inclusieve kinderopvang, het opzetten van een buurtgericht netwerk,… en gaat hiermee in jouw regio aan de slag.
- Je bent vlot in omgang en bent het aanspreekpunt voor ouders. Met een professionele en dynamische houding sta je in voor intakegesprekken, informatie-uitwisseling en ouderavonden. Het huishoudelijk reglement, vragen en eventuele klachten volg je nauwkeurig op.
- Je beheert het budget, zorgt voor de nodige aankopen en ziet toe op een vlot verloop van de huishoudelijke activiteiten. Je voorziet een goede hygiëne en veilige omgeving.
- Administratieve taken voer je nauwkeurig uit. Je werkt vlot met diverse softwarepakketten en bent digitaal vaardig. Je staat in voor een optimale bezetting volgens het opnamebeleid en volgt aanwezigheden en betalingen nauwgezet op.
- Samenwerken met interne en externe partners geeft je voldoening. Je bouwt een netwerk uit waarin info-deling, projectwerking en vergroten van expertise in het werkveld, centraal staan. Je onderhoudt goede contacten met de scholen die aan de buitenschoolse opvang liggen.
Dienst Kinderopvang staat voor flexibele opvang. Je bent indien nodig beschikbaar op zaterdag, voor de vroegdienst (vanaf 7.00 uur) of laatdienst (tot 20.00 uur) of in de noodopvang (= tijdens de Gentse Feesten en de kerstperiode).
Er is een specifieke vacature voor een mobiele-verantwoordelijke. Je vervangt over heel Dienst Kinderopvang afwezige verantwoordelijken. De vervanging is steeds voor minstens 1 maand. Je bouwt jouw expertise uit in kinderdagverblijven én de buitenschoolse opvang.
Deze specifieke functie is voor jou als je houdt van veel afwisseling en uitdaging - denkt in oplossingen - zelfstandig prioriteiten kan bepalen – een team richting kan geven - medewerkers inspireert via verbindend communiceren – voldoende stressbestendig bent.
Hoe solliciteren
Word lid van SOM
- Vertegenwoordiging door een erkende werkgeversorganisatie
- Consulteer gratis onze helpdesk
- Geniet van advies en ondersteuning op maat
- Zet mee in op sociaal ondernemerschap