Projectleider Onlinehulp Vlaanderen

Beschrijving

ONZE MISSIE

SAM, steunpunt Mens en Samenleving wil dat mensen in maatschappelijk kwetsbare posities tot hun recht(en) komen en dat hun kwaliteit van leven verbetert. We zetten daartoe onze schouders onder de praktijken van sociale professionals die dagelijks bijdragen aan een sociaal rechtvaardige, duurzame en inclusieve samenleving. In ons meerjarenplan lees je hoe we aan dat doel werken.

Onlinehulp Vlaanderen is het expertisenetwerk voor ondersteuning, onderzoek en ontwikkeling van online en blended werken in het domein welzijn, volksgezondheid en gezin. We bieden antwoord op vragen van welzijns- en zorgprofessionals en beleidsmakers naar informatie en advies, methodieken, implementatie, competentiebevordering en beleidsontwikkeling inzake online en blended hulp. Als expertisenetwerk verbinden we

• sociale, welzijns- en zorgprofessionals
• onderwijs- en onderzoeksinstellingen
• steunpunten en koepelorganisaties
• beleidsmakers in welzijn en gezondheid
• ICT-ontwikkelaars die zich richten op de welzijns- en gezondheidssector

Onlinehulp Vlaanderen is een samenwerking van Arteveldehogeschool, Howest, Thomas More Hogeschool, Online-hulpverlening, Psyche en SAM, steunpunt Mens en Samenleving. Meer over ons lees je hier:

•    www.onlinehulp-vlaanderen.be

•    www.onlinehulp-apps.be

 

JOUW FUNCTIE: WAT GA JE DOEN?

In deze functie vervul je een trekkersrol in team leren. Daarnaast werk je samen met andere projectteams aan diverse projecten over online en blended hulpverlening.

Je bouwt mee aan een vormings- en ondersteuningsaanbod voor sociale, welzijns- en zorgprofessionals.

• Je neemt een leidende rol op in team leren. Dit projectteam is samengesteld uit medewerkers van de partnerorganisaties van Onlinehulp Vlaanderen. Je begeleidt het team in het behalen van de projectresultaten en je rapporteert aan de project manager.
• Je ontwikkelt, organiseert en begeleidt opleidingen, lerende netwerken en intervisie.
  • Je werkt met bestaande vormingspakketten over online en blended hulp.
  • Je helpt bestaande vormingspakketten over online en blended hulp verder te ontwikkelen voor andere doelgroepen.
  • Je geeft zowel face to face als online vorming over het gebruik van apps en digitale tools bij de ondersteuning van cliënten, online informeren, beeldbellen, chathulp, e-mailhulp, het gebruik van sociale media in de hulpverlening, …
  • Je ontwikkelt samen met het team e-learningpakketten.
• Je werkt mee aan de ontwikkeling van een competentiekader voor sociale professionals die op een blended manier ondersteuning bieden.
• Je verzamelt en ontsluit inspirerende praktijken, praktische handreikingen en praktijkgericht wetenschappelijk onderzoek over online- en blended werken.
• Je creëert relevante content voor www.onlinehulp.vlaanderen.be. Tegelijk ben je als teamlid mee verantwoordelijk voor het actueel houden van het informatiegedeelte van deze website.

Je ondersteunt welzijnsorganisaties om een online- of blended aanbod te implementeren.

• Je voert vraagverhelderingsgesprekken met organisaties die een ondersteuningsvraag hebben over de implementatie van online- of blended hulp.
• Je ondersteunt samen met het team organisaties door informatie, advies en of procesbegeleiding op maat te geven.

Je werkt mee aan de bekendmaking van Onlinehulp Vlaanderen en Onlinehulp-apps

• Je bent een ambassadeur van Onlinehulp Vlaanderen en je draagt mee de missie en de doelstellingen van dit samenwerkingsverband uit.
• Je communiceert over activiteiten en producten van Onlinehulp Vlaanderen.

Je bouwt mee aan een stevig netwerk met partners uit het werkveld, de onderwijs- en onderzoekswereld en andere steunpunten en koepels.

• Je verkent nieuwe opportuniteiten en samenwerkingsmogelijkheden en je weet ze te verzilveren.
• Je organiseert mee het jaarlijkse netwerkevenement voor onderzoek en ontwikkeling van online en blended hulp.
• Je werkt mee aan de jaarlijkse inspiratiedag blended hulp voor praktijkwerkers.

WAT VERWACHTEN WE VAN JOU?

• Je hebt kennis over en/of ervaring met online en blended hulpverlening in de brede welzijnssector en je bent overtuigd van de meerwaarde ervan.
• Je verdiept je graag in digitale toepassingen en je beschikt over de nodige mediawijsheid. Je kan rekenen op een collega voor systeemtechnische vragen.  Zelf spits je je gericht op de inhoudelijke uitwerking van deze digitale toepassingen toe.
• Je neemt graag een trekkersrol op en je werkt in goed overleg met je teamleden vanuit een open en opbouwende houding.
• Je kan methodisch, projectmatig en zelfstandig werken.
• Je kan kritisch kijken naar je eigen werk en je kan bijsturen waar nodig.
• Je hebt bij voorkeur ervaring in het geven van vorming en bent voldoende communicatievaardig om groepsprocessen te begeleiden.
• Je hebt een vlotte pen en je schrijft goed en graag voor het web.

IN WELKE ORGANISATIE KOM JE TERECHT? 

Bij SAM horen zelfstandig werken en teamwerk bij elkaar. SAM is een ‘horizontale’ organisatie waarin alle medewerkers bijdragen aan de ontwikkeling en uitbouw van de organisatie. We zijn een lerende organisatie waarin autonomie en vertrouwen in medewerkers centraal staan. Medewerkers nemen hun verantwoordelijkheid op en organiseren hun werk zo autonoom mogelijk, maar staan ook in verbinding met collega’s en met het doel van SAM. 

We doen dat op een waarderende, verbindende en gedreven manier en stellen ons lerend en vakkundig op. Dat geldt zowel intern als in relatie tot sociale professionals, organisaties, het beleid … Maak hier alvast kennis met ons team. 

WAT MAG JIJ VAN ONS VERWACHTEN?

• Ontwikkelingskansen, autonomie en samenwerking. Vanzelfsprekend is niet iedereen even beslagen in alle zes de strategieën. Daarom werken we samen in zelfsturende teams in een horizontale organisatie. Werken bij SAM is zelfstandig werken en werken in team.   
  
  Daarnaast krijg je ook kansen om jezelf verder te ontwikkelen.
• Een zinvolle en uitdagende job. We werken op een waarderende, verbindende en gedreven manier waarbij we ons lerend en vakkundig opstellen, zowel intern als in relatie tot sociale professionals, organisaties, beleid en samenleving. Het gaat om een voltijdse job van bepaalde duur (1 jaar) met een zo snel mogelijke opstart.  Op basis van eventuele verlenging van de projectsubsidiëring en mits een positieve evaluatie van jouw werk, bestaat de kans op een verlenging van de tewerkstelling na één jaar.
• Deze functie staat op het kruispunt van hulpverlening en digitale toepassingen, die erop gericht is om drempelverlagend te zijn en de 'unmet need' voor mensen met een specifieke hulpvraag kleiner te maken.
• Toffe collega's op een geweldige werkplek, in combinatie met telewerk
• Een mooi verloningspakket (barema L1 van PC 329.01 waarbij relevante anciënniteit wordt overgenomen), maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, laptop en smartphone.
• Een aantrekkelijke combinatie met je privéleven: twaalf extra vakantiedagen (pro rata jouw tewerkstellingsbreuk) bovenop de wettelijke dagen, glijdende werkuren en de mogelijkheid om deels te telewerken.
• Aanpassingen indien nodig. Je talenten en competenties zijn belangrijk voor ons, ongeacht je leeftijd, afkomst, geslacht of fysieke beperking. Heb je hierdoor nood aan redelijke aanpassingen om deel te nemen aan de selectiefase of om de job uit te oefenen? Aarzel dan vooral niet om ons hierover te contacteren.

Hoe solliciteren

Zin om bij ons te komen werken? Wij kijken ernaar uit om je te ontmoeten

• Solliciteren — met sollicitatieformulier — kan tot en met vrijdag 15/09/2023. We laten je ten laatste op 18/09/2023 weten of je geselecteerd bent voor de gespreksronde. Die vindt plaats op donderdag 21 september 2023.
• Download het sollicitatieformulier en bezorg het ingevuld aan solliciteren@samvzw.be.
• Vragen kan je mailen naar marieke.vandervloedt@samvzw.be of +32 498 399 044.